新年の「あけましておめでとう」はいつまで？松の内・地域差・正しいマナーを徹底解説

新しい年が始まると、家族や職場、友人との会話で自然に交わす「あけましておめでとうございます」。

でも、1月も半ばを過ぎると「まだ言っていいのかな？」と迷うことはありませんか？

この記事では、「新年おめでとうはいつまで使えるのか？」を、松の内の期間や地域の違い、ビジネスでの言葉選びなどの視点からわかりやすく解説します。

形式だけでなく、相手への思いやりを伝える“心のこもった挨拶”のコツも紹介しますので、どんな場面でも自信を持って新年の挨拶ができるようになります。

新年の「あけましておめでとう」はいつまで使える？

新しい年を迎えると、誰もが自然に交わす「あけましておめでとうございます」。

でも、1月も半ばを過ぎると「まだ言っていいのかな？」と迷う人も多いですよね。

ここでは、この挨拶をいつまで使うのが自然なのかを、地域や文化の違いも含めて詳しく見ていきましょう。

一般的な目安は「松の内」まで（関東と関西の違い）

まず基本となるのが「松の内」という考え方です。

松の内とは、お正月飾りである門松やしめ飾りを飾っておく期間を指します。

この期間のあいだは、お正月の雰囲気が続いているとされ、「あけましておめでとうございます」という挨拶が使えます。

関東では1月7日まで、関西では1月15日までが一般的な目安です。

つまり、地域によってはお正月の雰囲気が少し長く続くということですね。

地域	松の内の期間
関東地方	1月1日〜1月7日
関西地方	1月1日〜1月15日

地域や文化で変わる期間の由来とは？

もともとは全国的に「1月15日まで」が松の内とされていました。

しかし江戸時代、幕府が1月7日を「七草の節句」として重要視したことから、関東では期間が短くなったといわれています。

一方、古くからの風習を重んじる関西では、今でも1月15日までを松の内とする地域が多く残っています。

つまり「どちらが正しい」というより、その土地の伝統を尊重するのが大切です。

「松の内」を過ぎたらどう挨拶するのが正解？

松の内を過ぎたら、「あけましておめでとうございます」よりも「今年もよろしくお願いします」といった言葉に切り替えましょう。

これは、お正月行事が終わり、日常生活に戻る合図でもあります。

特にビジネスの場では、時期に合わせて自然に言葉を変えることで、より丁寧な印象を与えられます。

挨拶の目的は形式ではなく、相手への敬意を伝えること。

だからこそ、季節や状況に合った言葉選びが信頼感につながります。

まとめ：

時期	挨拶の例
1月1日〜7日（関東）／15日（関西）	あけましておめでとうございます
松の内を過ぎた後	今年もよろしくお願いします

「松の内」が一つの目安ですが、何よりも大切なのは、相手を思う気持ちを込めて挨拶することです。

「あけましておめでとうございます」に込められた本当の意味

普段何気なく口にする「あけましておめでとうございます」。

でも、この挨拶にはどんな意味が込められているか、改めて考えたことはありますか？

ここでは、この言葉の背景にある日本語の深い文化と、そこに宿る思いやりの心をひもといていきます。

「明ける」と「おめでとう」の語源をやさしく解説

まず、「あけまして」の「明ける」という言葉には、「夜が明ける」や「梅雨が明ける」といったように、ある期間が終わり、新しい時期が始まるという意味があります。

つまり、「年が明ける」とは、旧年が終わり、新しい一年が始まることを指しているのです。

一方、「おめでとう」はもともと「めでたい（喜ばしい）」という言葉から生まれた表現です。

誰かの幸せや成功を喜び、祝福する気持ちを伝える言葉として使われてきました。

この二つが合わさることで、「新しい年を無事に迎えられたことを一緒に喜ぶ」という意味になります。

言葉	意味
明ける	古い時期が終わり、新しい時期が始まること
おめでとう	喜ばしい出来事を祝う気持ちを表す言葉
あけましておめでとうございます	新しい年を迎えられたことを祝い、感謝を伝える挨拶

単なる祝福ではない「感謝」と「無事の共有」の文化

この挨拶は単なる新年の祝い言葉ではなく、「お互いに無事に年を越せたことを喜び合う」という意味も持っています。

つまり、相手に対して「昨年もありがとうございました」「今年も良い一年でありますように」という気持ちが込められているのです。

昔は年を越すこと自体が大きな節目であり、「無事に迎えられた」ということ自体が感謝の対象でした。

だからこそ、「あけましておめでとうございます」は単なる形式ではなく、人と人とのつながりを確かめる大切な言葉なのです。

また、「ございます」を付けることで、より丁寧で敬意のある表現になります。

これは、相手の立場を尊重し、礼儀を重んじる日本語ならではの美しい表現です。

新年の挨拶には、感謝と敬意が自然に含まれている――それが日本文化の魅力でもあります。

表現	ニュアンス
あけましておめでとう	親しい人に向けたカジュアルな言い方
あけましておめでとうございます	丁寧でフォーマルな言い方（ビジネスにも適切）

松の内を過ぎたらどうする？正しい言い換えと挨拶マナー

松の内を過ぎると、「あけましておめでとうございます」を使うのは少し違和感が出てきます。

では、その後に初めて会う人には、どんな挨拶をすれば自然で丁寧なのでしょうか。

ここでは、時期に応じた言葉の切り替え方や、相手に配慮した挨拶マナーを紹介します。

「今年もよろしくお願いします」への切り替え時期

松の内が終わると、お正月行事もひと段落します。

そのため、1月8日以降（関西では1月16日以降）は「今年もよろしくお願いします」などの表現に切り替えるのが自然です。

ビジネスでもプライベートでも、この時期の挨拶は「年始のご挨拶」から「日常の会話」へと変わっていきます。

形式よりも、相手に気持ちよく受け取ってもらえる言葉を選ぶことが大切です。

時期	適切な挨拶例
松の内（〜1月7日・15日）	あけましておめでとうございます
松の内後〜1月中旬	今年もよろしくお願いします
1月中旬以降	ご挨拶が遅れましたが、本年もよろしくお願いいたします

喪中の方への配慮と適切な言葉選び

相手が喪中の場合、「あけましておめでとうございます」は避けましょう。

代わりに「昨年はお世話になりました」「本年もどうぞよろしくお願いいたします」といった表現を使うのが丁寧です。

新年の明るい挨拶よりも、穏やかで落ち着いた言葉を選ぶことで、相手に安心感を与えることができます。

相手の状況に合わせて挨拶を変えることは、思いやりの表れです。

状況	おすすめの挨拶
喪中の方に対して	昨年はお世話になりました。本年もよろしくお願いいたします。
遅れて初対面になる場合	ご挨拶が遅くなりましたが、本年もよろしくお願いいたします。

挨拶は時期によって変わりますが、共通して大切なのは「丁寧な気持ち」です。

形式にとらわれすぎず、相手の立場を考えた一言を添えるだけで、印象はぐっと良くなります。

ビジネス・学校・家庭での挨拶マナー完全ガイド

「あけましておめでとうございます」は、使う場面によって少しずつ印象が変わります。

同じ言葉でも、会社で言うのと家族に言うのとでは、伝わり方が違うものです。

ここでは、ビジネス・学校・家庭など、それぞれのシーンに合わせた自然で丁寧な挨拶のコツを紹介します。

仕事始め・初出勤日の正しい挨拶例

仕事の現場では、年始の挨拶がその年の第一印象になります。

会社の初出勤日（通常は1月4日〜5日）に同僚や上司に「明けましておめでとうございます」と伝えるのは、とても自然です。

ただし、松の内を過ぎた1月10日以降であれば、「本年もよろしくお願いいたします」に切り替えると丁寧です。

時期だけでなく、相手との関係性に合わせた言葉遣いを意識しましょう。

シーン	適切な挨拶
上司・取引先	明けましておめでとうございます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。
同僚・後輩	おめでとう。今年もよろしくね。
松の内を過ぎた場合	ご挨拶が遅くなりましたが、本年もよろしくお願いいたします。

学校や友人関係で自然に使うコツ

学校や友人との間では、もう少しカジュアルに挨拶をしても問題ありません。

たとえば、冬休み明けの登校日や久しぶりに会ったとき、「おめでとう。今年もよろしくね」と声をかけるのが自然です。

1月中旬以降に会う場合は、「久しぶり、今年もよろしく」と軽いトーンで伝えると違和感がありません。

形式にとらわれず、相手との関係性を大切にした挨拶が心地よさを生みます。

時期	カジュアルな挨拶例
冬休み明け〜1月10日ごろ	おめでとう。今年もよろしくね。
1月中旬以降	今年もよろしく。元気にしてた？

メール・年賀状・SNSでの使い方の注意点

メールや年賀状など、文字で挨拶をする場合は時期と文面のバランスに気をつけましょう。

年賀状は松の内（1月7日または15日）までに届くのがマナーとされています。

それを過ぎた場合は、「寒中お見舞い申し上げます」などの表現に切り替えるのが丁寧です。

SNSでも同様に、時期を意識しつつ、感謝や励ましの気持ちを込めたメッセージを心がけましょう。

ツール	挨拶の例
メール	明けましておめでとうございます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。
年賀状（松の内まで）	謹んで新年のお喜びを申し上げます。
松の内を過ぎた後	寒中お見舞い申し上げます。お元気でお過ごしでしょうか。

どんな場面でも、相手に「気持ちが伝わる言葉」を選ぶことが、最も大切なマナーです。

こんなときどうする？挨拶のNG例と代わりの言葉

新年の挨拶はとても大切ですが、使い方を間違えると相手に違和感を与えてしまうこともあります。

ここでは、やってしまいがちなNG例と、それを自然に言い換える方法を紹介します。

シーンごとの言葉選びを覚えておくと、どんな相手にも気持ちの良い挨拶ができます。

喪中の方への正しい対応

相手が喪中の場合、「あけましておめでとうございます」は避けるのがマナーです。

代わりに、「昨年はお世話になりました」「本年もよろしくお願いいたします」など、落ち着いた表現を使いましょう。

このように言い換えることで、相手への配慮が伝わり、誠実な印象になります。

挨拶は気持ちを伝えるものであり、状況に応じた言葉選びが信頼につながります。

NG表現	代わりの挨拶
あけましておめでとうございます	昨年はお世話になりました。本年もよろしくお願いいたします。
おめでとうございます、良い年になりますように	穏やかな一年になりますようお祈り申し上げます。

1月中旬以降・遅れて会う場合の挨拶例

1月中旬を過ぎて初めて会う人に「おめでとうございます」と言うと、少し季節感がずれて聞こえることがあります。

その場合は、「ご挨拶が遅くなりましたが、本年もよろしくお願いいたします」と伝えるのが自然です。

ビジネスではこの一言で、時期を踏まえた丁寧さを印象づけることができます。

遅れたからこそ丁寧に言葉を添える――その心遣いが印象を良くします。

シーン	挨拶の例
1月中旬以降に初めて会う場合	ご挨拶が遅くなりましたが、本年もよろしくお願いいたします。
2月以降に初対面となる場合	遅ればせながら、本年もどうぞよろしくお願いいたします。

「おめでとう」を避けたい場面での柔らかい表現集

状況によっては「おめでとう」を使わない方が良いケースもあります。

たとえば、相手の事情や環境に配慮したい場合は、以下のような穏やかな言葉を選びましょう。

挨拶の目的は「お祝い」ではなく、「良い関係を築くこと」です。

場面	おすすめの表現
フォーマルな相手	新しい年もどうぞよろしくお願いいたします。
久しぶりに会う相手	今年も変わらずよろしくお願いします。
相手に配慮したい場合	穏やかな一年になりますように。

相手の立場や気持ちに寄り添った挨拶が、何よりも温かく伝わります。

どんな状況でも、心を込めた一言を意識することが大切です。

「新年おめでとう」は形式よりも心を伝える言葉

ここまで、「あけましておめでとうございます」を使う時期や言葉の意味について紹介してきました。

最後に大切なのは、言葉の形式よりも「相手にどんな気持ちを伝えたいか」という部分です。

新年の挨拶は、単なる習慣ではなく、人と人との関係をつなぐ優しいコミュニケーションなのです。

挨拶で大切なのは「相手への思いやり」

どんなに正しい言葉でも、心がこもっていなければ相手には伝わりません。

たとえば、忙しい中でも相手の目を見て「今年もよろしくお願いします」と伝えるだけで、気持ちは十分に届きます。

言葉の丁寧さよりも、誠実さが相手の心に残るのです。

逆に、形式的に「おめでとうございます」と言うだけでは、どこか距離を感じさせてしまうこともあります。

大切なのは、「あなたとまた新しい一年を迎えられてうれしい」という気持ちを言葉に込めることです。

形式的な表現	心を込めた表現
あけましておめでとうございます。	今年もまたお会いできてうれしいです。本年もよろしくお願いいたします。
おめでとうございます。	新しい一年が良い日々になりますように。

タイミングよりも誠意が伝わる言葉選び

松の内を過ぎたあとに「おめでとう」と言うのは避けたほうがいいとされていますが、だからといって焦る必要はありません。

少し遅れても、丁寧な言葉で心を伝えれば、それは立派な新年の挨拶になります。

「遅くなってしまいましたが、今年もよろしくお願いいたします」――この一言に十分な誠意が込められています。

結局のところ、相手が気持ちよく受け取れる言葉であれば、それが一番の正解です。

新年の挨拶は、「時期」よりも「心」。

その思いを大切にすれば、どんなタイミングでも温かい関係を築くことができます。

タイミング	おすすめの言葉
年始（1月上旬）	あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いいたします。
松の内後（1月中旬）	ご挨拶が遅くなりましたが、本年もよろしくお願いいたします。
1月下旬〜2月以降	遅ればせながら、本年もどうぞよろしくお願いいたします。

大切なのは「いつ言うか」ではなく、「どんな気持ちで伝えるか」。

その心がこもった挨拶こそが、相手の一年を温かく照らす言葉になるのです。

まとめ：新年の挨拶は「時期」よりも「心」が大切

この記事では、「新年おめでとうはいつまで使えるのか？」という疑問にお答えしました。

ここで、もう一度大切なポイントを整理しておきましょう。

テーマ	要点まとめ
使える期間	関東では1月7日まで、関西では1月15日までが一般的な目安。
松の内を過ぎた後	「今年もよろしくお願いします」に切り替えるのが自然。
喪中の場合	「おめでとう」は避けて、穏やかな挨拶にする。
ビジネス・日常	相手との関係や時期に合わせた表現を選ぶ。
最も大切なこと	挨拶は形式よりも「気持ち」が伝わることが一番大事。

「あけましておめでとうございます」は、ただの年始の言葉ではありません。

それは「無事に年を越せたことを喜び、相手に感謝を伝える」という、日本人らしい優しさの表現でもあります。

正しい時期を意識しながらも、相手を思いやる心を添えること。

それが何よりも大切な「新年の挨拶マナー」なのです。

どんな言葉を選ぶかよりも、どんな気持ちで伝えるか。

その心のあり方が、新しい一年の人間関係を温かくしてくれます。

「おめでとう」の言葉に込めるのは、感謝とつながり。

それを大切に、あなたらしい新年の挨拶を交わしていきましょう。